开放教育学院
召开科级干部培训会暨招生工作总结会
4月27日上午，开放教育学院科级干部培训暨2011春季招生工作总结会议在余杭塘栖成校召开。
会上，方兵副院长给各科室负责人上了一堂形象生动的管理课，从“责任分散效应、管理层次、细节与标准化管理、管理中应注意的几大问题”四个层面展开深入浅出的讲解，使大家明确了管理层次的具体分工和相互关系，理解了分工到位、职责量化、追求效益的标准化管理思路，掌握了管理中应遵循的热炉、南风法则和木桶原理。
冯国文副院长针对学院各部门实际，就招生工作如何更好地开展作了相关培训，强调了“招生意识、全员意识、服务意识、市场意识、服务意识、合作意识、品牌意识”七大理念，使大家进一步明确了在部门工作中所应努力的方向和履行的义务。
招办主任朱健向与会人员汇报了当前2011春季的招生情况，并与去年同期的招生情况作了数据对比，并布置近期的招生工作重点。
最后，张敏院长作了重要总结，强调学习的关键在落实，全体与会人员都要将本次会议的精神贯彻落实到实际工作中，学院的发展离不开大家的共同努力，既要注重经济效益，也要注重社会效益。张院长指出，要以“新追求、新思维、新活力、新作风”作为学院的工作要求，树立学院的办学品牌。
