11月3日下午，2011年毕业生就业工作总结暨2012年毕业生就业工作动员会议在综合楼3204召开。校长傅勤、副校长徐红和学生处、招生就业处、公共教学部、教务处、人武部负责人及各二级学院院长、总支书记参加了会议。会议由学生处处长汪灿祥主持。
会议邀请了浙江交通职业技术学院招生就业中心主任任军立作就业工作经验介绍。任主任分别从浙江交通职业技术学院的制度建设、学校理念、阶段性就业任务、指导思想、就业考核等方面阐述了就业工作的重要性，他认为就业工作是个系统化工程，需要全校员工共同参与。他结合浙江交通职业技术学院历年来的就业工作实况，提出就业工作首先要注重提升毕业生的就业理念，通过招聘会、宣讲会等形式，让毕业生有主动积极就业的思想。其次，要重视质量跟踪，对用人单位的招聘需求、毕业生的就业实际情况等方面进行跟踪调查，最终形成“社会需求专业调查报告”、“毕业生就业质量跟踪报告”等具有参考价值的文字材料，他认为这对学校今后的就业工作的开展具有指导性意义。最后，任主任强调在就业工作开展的同时，还要加强学生的思政建设，加强对学生的政策指导。
随后，信息工程学院总支书记傅联云就信息学院2011年就业工作进行了经验介绍。紧接着，招生就业处副处长曲海洲介绍了2011年我院毕业生就业及签约情况。我校2011届高职毕业生就业率达到98.86%，超出我省97.8%的平均就业率。曲海洲还解读了《杭州科技职业技术学院关于做好2012年就业创业工作的意见》、《杭州科技职业技术学院二级学院就业工作考核办法》、《杭州科技职业技术学院毕业生就业工作奖励办法》等文件。
之后，副校长徐红作了主题发言。她对2011届毕业生就业工作给予了充分肯定，并明确了2012年的毕业生就业工作任务。徐校长从把握就业形势，高度重视、全力投入毕业生就业工作；加大工作力度，积极推进毕业生就业工作；明确责任，切实增强做好毕业生就业工作的使命感等三个方面详细阐述了如何做好2012年毕业生就业工作 (讲话稿详见学校内网) 。徐校长指出，面对新一轮毕业生就业工作的全面启动，我们要思考：我们的二级学院领导和有关职能部门对毕业生就业工作是否重视？我们的工作机制是不是强而有力，有没有需要改进的地方？我们的工作状态是不是达到了积极主动等等。学校召开此次会议的主要目的就是为了帮助大家思考这些问题，以便认真贯彻落实好中央、教育部和省市政府、省教育厅关于做好高校毕业生就业工作的一系列重要指示精神，分析当前我校毕业生就业工作面临的形势，明确2012年毕业生就业工作任务和要求，理清思路，推动就业工作的顺利开展。
最后，傅勤校长作了重要讲话。傅校长强调，就业是学校办学成败的标志，是学校一切工作的核心。要 “以学生的未来为中心”，以就业引领学校的发展，引领学校的招生，引领学校的教学改革，引领学校的校企合作，引领学校的绩效管理。就业工作应“全员、全面、全程”进行，从始业教育开始抓起，落实到各专业教学过程中。
