为广泛听取一线员工的意见和建议，科新公司于11月1日在创业园举行了党的群众路线教育实践活动一线员工座谈会，校计划财务处徐永刚副处长应邀出席了座谈会。本次座谈会的主题是“倾听一线员工心声，查找公司管理问题，上下共同努力提升服务水平，使规范和精细化管理再上新台阶”。
座谈会上，科新公司负责人高勇希望大家坦诚相待，畅所欲言。公司希望借此了解基层工作思想动态，弥补企业管理在发展中的不足，做到“征求意见、分析问题、沟通思想、明确方向”。根据后勤实际情况，在座员工从如何提高为师生服务水平、人事与薪酬福利制度完善、鼓励支持个人发展等方面提出了自己的意见和建议。
高勇感谢大家的坦诚，表示对上述公司发展中出现的问题将在下一阶段进行认真整改。他表示，对员工特别是青年员工来讲，培训是最大的福利，公司会一直积极创造条件鼓励员工参加各类学历教育和各项技能培训来充实自己，同时公司要制订相应晋升制度，向学校争取政策，稳步提高员工的收入。高勇还深度剖析了目前学校后勤发展的优势和不足，鼓励员工既要兼顾横向的稳定又要看到竖向的差别，同心协力在服务技能和服务质量上不断转型升级。
徐永刚副处长表示很高兴参加此次座谈会。服务师生是永恒的主题，他希望部门之间多交流经验，增进沟通，全面提高为师生的服务水平。
